第一次去酒店面試當公關，一定會緊張、怕被刁難、怕問不出重點。這篇用很簡單的方式，幫你整理「第一次面試酒店」一定要注意的穿著、心態、提問重點，讓你在進門前就有底，不會被話術拐、不會糊裡糊塗就答應。
一、第一次面試酒店要準備什麼？
證件：身分證一定要帶，未滿 18 歲不要硬闖。
穿著：乾淨、合身就好，不用過度暴露，也不要穿拖鞋、睡衣感。
妝髮：淡妝＋整理過的頭髮，重點是「看起來有精神」。
手機電量：很多資訊會用 LINE 講，保持有電、有網路。
二、面試當下要注意什麼？
先聽再問：幹部會先介紹店裡型態、薪水、上班時間，聽完再一次問清楚。
不要逞強：不會喝酒就說不會，不能太晚就說不能，之後比較不會痛苦。
遇到不舒服的話術：例如「先簽約才讓妳看店」「押身分證才排班」，都可以直接說先考慮。
留意環境氛圍：廁所乾不乾淨、幹部講話態度好不好，都是這間店的縮影。
三、一定要問清楚的三件事
薪水怎麼算？什麼時候領？
例：一節多少？一天通常幾節？是日領還是週領？有沒有遲到或請假會被罰錢？上班時間跟排班制度？
例：最晚要做到幾點？一週至少出幾天？能不能只做平日或假日？安全相關規則？
例：不喝酒可不可以？被客人毛手毛腳可以怎麼處理？有沒有幹部現場顧？
如果介紹含糊帶過、薪水只說「很多」「妳來就知道」，或一直逼你當場決定，就先不要急著答應，回家再查資料、問經紀會比較安全。
想先對酒店工作有一個完整概念，可以參考：
👉 全台酒店總覽｜制服店、禮服店、便服店差別
👉 酒店上班流程｜從面試到試做怎麼走？
常見問題（FAQ）
Q：第一次面試一定要試上班嗎？
A：不一定。如果你當下對環境、幹部感覺怪怪的，可以只先聽介紹，不一定要試做。真正好的店不會逼你當天上桌。
Q：可以多看幾間再決定嗎？
A：可以，反而建議這樣做。多比較薪水、制度、氣氛後再選，比較不容易踩雷。
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如果你已經約好要去面試酒店公關，但還是不知道這間店安不安全、薪水合不合理，也可以先把你的狀況丟給我，我可以幫你一起看條件、一起過一次重點問題，再決定要不要去。
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